La PUCP está enconstante cambio

A lo largo de nuestros 107 años como institución no solo nos hemos adaptado a los nuevos retos, sino que los hemos liderado volviéndonos protagonistas.

Ese fue el caso del gran desafío que implicaba la transformación digital en la Universidad. Impulsados por nuestro espíritu participativo, varios miembros de nuestra comunidad tomaron la posta y pasaron a tener un rol protagónico como líderes digitales, desarrollando proyectos que vienen transformando nuestra manera de trabajar, agilizando procesos y facilitando el trabajo en equipo.

Porque somos grandes cuando hacemos algo grande por los demás.

Conozcamos estas inspiradoras historias que nos invitan a pensar en nuevas maneras de hacer las cosas.

El caso K-TO

Una historia de innovación y trabajo en equipo de la PUCP con
la ayuda del chatbot K-T0.

3 de junio

El caso Kissflow - KIBA

Una historia de innovación y trabajo en equipo de la PUCP con
la ayuda de Kissflow.

18 de junio

El caso UiPath

Agilizando el proceso de emisión de comprobantes de pago de la Universidad

2 de julio

Enim Sed

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16 de julio

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Cuando hablamos de transformación no significa desconocer lo positivo que hemos realizado como institución a lo largo de estos 106 años de vida, sino de dar un giro que tome en cuenta las demandas y exigencias de nuestro tiempo, el cual ha cambiado mucho por la mayor presencia de los medios digitales, las necesidades del país, la pandemia, entre otros. Nos transformamos para responder a nuevos contextos manteniendo nuestra esencia, excelencia y principios.

Dr. Carlos Garatea Grau

Rector de la PUCP

La transformación digital es parte de nuestro

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